ここから本文です。

更新日:2017年10月5日

茨城県最低賃金

 

茨城県最低賃金が、平成29年10月1日から時間額796円(改正前771円:引上げ額25円)に改正されます。

最低賃金制度は、最低賃金法に基づき国が賃金の最低限度を定め、使用者は、その最低賃金額以上の賃金
を労働者に支払わなければならないとする制度です。

 

仮に、最低賃金額より低い賃金を労働者と使用者双方の合意の上で定めても、それは法律によって無効
とされ、最低賃金額と同様の定めをしたものとみなされます。

詳しくは、茨城労働局労働基準部賃金室(電話029-224-6216)又は、最寄りの労働基準監督署にお問い合わせください。

291001-796(PDF:1,383KB)

 

  • 茨城県特定(産業別)最低賃金についても,今後改定・発効が予定されています。(現在の特定最低賃金額はこちら

最低賃金ワン・ストップ無料相談のご案内 

 最低賃金引上げを行うには、生産方法や販売方法を改善して売上げを伸ばすとともに、賃金・労働時間制度、安全衛生管理などの見直しも必要になることがあります。厚生労働省では、こういった中小企業事業主が抱えるさまざまな経営、労務管理の課題を明らかにし、問題解決を支援するため、ワン・ストップで無料相談に応じる場を全国に設けています。

【茨城県最低賃金総合相談支援センター】電話:0120-900-224    

業務改善助成金(最低賃金引上げ支援)のご案内

 厚生労働省では、中小企業・小規模事業者が事業場内最低賃金を一定額以上引き上げた場合、その設備投資(機械設備、POSシステム等の導入)などに係る経費の一部を助成する「業務改善助成金」(外部サイトへリンク)を行っております。

 詳しくは、茨城県最低賃金総合相談支援センター(電話0120-900-224)、

      茨城労働局雇用環境・均等室(電話029-277-8294)へお問い合わせください。 

キャリアアップ助成金のご案内

 「キャリアアップ助成金」は、有期契約労働者、短時間労働者、派遣労働者といった、いわゆる非正規雇用労働者の企業内でのキャリアアップなどを促進するため、正社員化、人材育成、処遇改善の取組を実施した事業主に対して助成する制度です。

 詳しくは、茨城労働局職業安定部職業対策課(電話029-224-6219)へお問い合わせください。

 

Adobe Readerのダウンロードページへ

PDF形式のファイルをご覧いただく場合には、Adobe Readerが必要です。Adobe Readerをお持ちでない方は、バナーのリンク先から無料ダウンロードしてください。

このページに関するお問い合わせ

商工労働観光部労働政策課労働経済・福祉

茨城県水戸市笠原町978番6

電話番号:029-301-3635

FAX番号:029-301-3649

より良いウェブサイトにするためにみなさまのご意見をお聞かせください

質問:このページの情報は役に立ちましたか?

質問:このページは見つけやすかったですか?